– Min første jobb
Gjennom sommeren har 201 ungdommer fått sommerjobb gjennom kommunens opplegg. Vi møtte tre av dem.
Publisert
Selv om været er flott og det er sommerferie for videregående elever, velger noen av dem å gå inn og jobbe på sykehjem. Lucas Le Enger, Edvard Herbjørnrød Oksett og Omer Ahmed står på og jobber med seniorene på Greverud Sykehjem.
– Vi trives bra her. Vi har jobbet her i 2,5 uker, så vi har bare noen dager igjen før vi er ferdige. Dette er min første jobb og det har vært en fin opplevelse, sier Le Enger.
Arbeidsoppgavene har stort sett basert seg på å lage mat til lunsj. De forteller at det var tilfeldig at de havnet akkurat her.
– Jeg søkte innenfor alle kategoriene som var, men jeg er glad for at det ble her. Det har vært såpass bra her at jeg skal fortsette å ta noen tilkallingsvakter etter sommerjobb-perioden er ferdig, sier Oksett.
Skryt
Avdelingsleder Heidi Eilertsen har bare gode ting å si om jobben 17-åringene har lagt ned.
– Vi har vært heldige. De kommer ut hit og gjør en innsats. Det er en fin avlastning i en tid med mye vikarer. Det har rett og slett vært et stort pluss å ha hatt dem her, skryter Eilertsen.
Guttene har også blitt tatt godt imot av beboerne, ifølge Eilertsen. Det gjør jobben ekstra motiverende for guttene.
– Det beste med jobben er det sosiale med beboerne og de ansatte. Vi jobber og spiser lunsj sammen og møter hverandre i avdelingen, sier guttene.
De priser seg lykkelige for tilbudet fra kommunen.
– For kompisene våre og oss så er det litt slik at enten får man ikke jobb, eller så får man det på sølvfat gjennom kontakter. Denne ordningen gjør at jeg også får et tilbud, sier Lucas Le Enger.
En god løsning
På Greverud Sykehjem var også ordfører Cecilie Pind. Hun er strålende fornøyd med løsningen kommunen har for sommerjobber, men deler frustrasjonen fra guttene.
– Det er viktig å få erfaring for å få jobb. Men hvordan skal man få erfaring? Her synes jeg dette er et tilbud som er skikkelig bra, spesielt for de under 18 som jobbmarkedet er enda vanskeligere for, sier Pind.
Pind håper løsningen kan ekspandere til neste år og kommer med en oppfordring til markedet.
– Jeg hadde min første sommerjobb som 13-åring i en kiosk, men det er vanskeligere nå som det er andre regler rundt salg. Det er likevel ikke alle jobber man trenger å være over 18 i. Her vil jeg anbefale næringslivet å ta inn flere.
For kommunens del kan løsningen gi langvarige fordeler.
– Vi trenger flere folk i helsesektoren og spesielt menn. To av guttene som er her skal fortsette i yrket etterpå som tilkallingsvikarer. Det er helt strålende, avslutter Pind.
