HVILER UT: Etter et hektisk år, blant annet på grunn av dokumentet han holder i hendene, kan kommunedirektøren nyte noen rolige dager.

– Det er så mange flinke folk i kommunen

Kommunedirektør Øyvind Henriksen legger et krevende 2025 bak seg. I julepraten med OAvis både oppsummerer han og ser fremover.

Publisert

De neste dagene presenterer vi resultatet av gode førjulsprater med utvalgte intervjuobjekter. Hvordan feires julen, hva tenker de egentlig om fyrverkeri og hva har årets høydepunkter vært? Ja, for å nevne noe.

Hjemmejul, hyttejul eller Syden-jul, hva blir det i år, og hvorfor?

–  I år blir det som vi pleier å gjøre, med en hybridjul. Julaften blir hos min eldste datter fra mitt første ekteskap, blant annet sammen med min ekskone. Kjæresten min er halvt dansk, så hun feirer jul der og jeg reiser ned i romjula og tar en helg i København, så vi får en helg sammen. Det blir helt fantastisk med sildelunsj og jul i tivoli, godt avkoblet fra Nordre Follo kommune. Men jeg kommer tilbake med fulladet batteri, så watch out!

Er du en «julete» person, og hvem rundt deg er mest «jul»?

–  Jeg vil si veldig førjulete. Jeg pynter så det ljomer 1. desember. Det gjør at jeg også blir ganske tidlig ferdig med julen, så rett over julaften pakker jeg sammen. Det er mye følelser rundt jula som skilt, både for voksne og barn, men jeg synes vi har funnet en god løsning på jula synes jeg.

Er det du som er chef på kjøkkenet på store dager som julaften og nyttårsaften?

– Jeg er egentlig sjef og egenrådende alle dager. Kjæresten min sier at det er mye bedre mat hjemme hos meg enn på restaurant, så da gjør vi det sånn.

Fyrverkeri eller ikke på nyttårsaften, hva mener du?

– Det er så dumt. Helt meningsløst. Det har jeg ikke hatt på mange år og jeg trenger ikke se på det heller. Det kommer ikke noe forslag fra kommunedirektøren om noe storstilt oppskytning i Nordre Follo nei

Har du én jule- eller nyttårstradisjon du aldri hopper over?

– Alltid lutefisk på Engebret. Og så lager jeg pakkekalender til mine seks barnebarn. Det er både veldig koselig å gjøre og så får jeg masse hyggelig videoer når de pakker opp. Rett over nyttår samler vi nesten 20 kompiser til et smalahovedlag, med god mat, masse latter og fullt band i stua. Da trenger jeg å sende ut nabovarsel til hele Grünerløkka i god tid, ler han.

Hva har vært høydepunktet ditt i året som gikk, personlig?

– Det synes jeg var det vanskeligste spørsmålet ditt egentlig. Jeg elsker vinproduskjonen vi holder på med i Ungarn. I år har alt klaffet, med mye druer, mye vin og god vin. Nå klarer vi oss på egen hånd der nede og det er jeg veldig stolt av. Dessuten har jeg aldri hatt det mer gøy på jobben enn nå. Jeg tror kanskje det har med alderen å gjøre, for jeg slipper til folk rundt meg på en annen måte og jeg vet at vi inspirerer mange rundt oss med det arbeidet vi legger ned. Det er så mye flinke folk i kommunen og vi begynner å se resultatet av flere års jobb. Jeg føler at mange ting i livet er på plass, rett og slett, og jeg føler meg veldig privilegert.

Har du noe nyttårsforsett?

– Helst ikke. Jeg trener jevnlig, for det er en investering. Men det er mye jeg kan bli flinkere til. Jeg prøver å holde gode rutiner gjennom hele året. Det aller viktigste er å gjøre ting som er gøy innimellom alt det alvorlige.

Til slutt: Hvem vil du sende en varm jule- eller nyttårshilsen til?

– Det er litt klisje, men det må bli til alle de flotte medarbeiderne som har vært gjennom et ekstremt år. Det vet jo du litt om. Vi kommer oss gjennom det, men det har kostet og krevd i hver eneste krik og krok. Nå er vi mye bedre forberedt enn noen gang, så alle i kommunen fortjener mye mer varme hilsener enn de får.

Og helt til slutt: Hva har vært det mest krevende og mest gledelige med jobbåret 2025?

– Det mest krevende jobbmessig er at ting av og til går galt når man leder en stor organisasjon. Mediebildet er også krevende og heller ikke alltid rettferdig overfor alt det gode som bli skapt ute i kommunen. Det oppleves som litt ufortjent til tider og det kan være krevende å stå i. Dere tar ofte tak i det negative, mens vi jobber mye mer med det positive. Når det gjelder det mest gledelige tror jeg det må være fremtidsforsøket hvor vi testet ut helt nye måter å jobbe på. Den var utrolig inspirerende, og den kan løse mange av fremtidens floker. Dette trenger kommune-Norge. Vi lukter på noe som kanskje hele Norge kan dra nytte av og mange følger med fra utsiden.

Powered by Labrador CMS