Går fra DnB til Nord: Ble trigget av lagfølelsen
Eplet faller visst fortsatt ikke så langt unna stammen. Nå er André Norderhaug (26) ansatt hos Nord eiendomsmegling.
Publisert
I 2022 tok Bent Norderhaug sats og startet Nord eiendomsmegling. Samme år hentet han sin første kollega, da Ola Presterud meldte overgang fra Attentus.
I løpet av 2025 og 2026 har firmaet doblet antall meglere. I 2025 kom Vegard Fjeldheim inn og nå har André Norderhaug solgt sin siste bolig for DnB Eiendom og landet på Myrvoll. Familiebånd til tross:
– Han kommer ikke fordi han er sønnen min. Han kommer fordi han er flink.
Det sier Nord-gründer Bent Norderhaug om høstens store overgang i eiendomsmeglermarkedet. Og han trenger ikke se bedende rundt bordet, for å innhente støtte for ansettelsen.
– Jeg har sagt det siden jeg startet her i 2025, at vi bør hente André. Så dette er ikke et pappa-prosjekt fra Bent sin side, sier Vegard Fjeldheim.
Det er naturlig nok musikk i ørene til André (26).
– Det er fint å høre og jeg forventer ikke å få noe gratis.
Laget fristet
Med fire operative meglere i sving, skulle man kanskje tro at det ble inter kamp om kundene, men slik er det visst ikke hos Nord, ifølge kvartetten.
– Bransjen er full av folk som tenker på seg og sitt, men sånn har det aldri vært her. Vi er et team som forsøker å spille hverandre gode, uten spisse albuer, forklarer Bent.
– There´s no I in team. Laget er kjernen, legger André til.
– Betyr det at dere er så rause at dere kan slippe et oppdrag til en annen kollega?
– Absolutt. Vi kniver ikke internt. Desto mer oppdrag vi få inn, jo mer gagner det oss. Laget. Når vi jobber slik, blir også tonen bedre på kontoret, supplerer Vegard og Ola.
– Hva trigget deg André, bortsett fra det åpenbare familiebåndet?
– Det blir litt det vi allerede har vært inne på. Teamfølelse og samarbeid. Jeg liker den måten å jobbe på.
Bor og lever lokalt
Et viktig fellestrekk for de fire meglerne er at de alle er lokale.
– Vi er knallgode her lokalt og i vanskelige tider er lokalkunnskap vesentlig. Dessuten bor vi her og skal kunne se både selgerne og kjøperne i øynene etterpå. Det mener vi er en styrke, begynner Bent.
– Men er dere ikke andre redde for at ungkalven kommer inn her og får gulloppdragene da, spør vi i retning de to meglerne uten «nord» i navnet.
– Definitivt ikke. Vi mener vi har mye å lære av ham, fordi han er ung. En 26-åring har for eksempel en helt annen tilnærming til teknologi og andre måter å jobbe på. Nå får vi en megler i 20-årene, en i 30-årene, en i 40-årene og en i 50-årene, og det er en glimrende miks. I vår bransje er nettverk viktig og med litt aldersspenn har vi ulike nettverk, mener Vegard og Ola.
Kan lære av hverandre
Bent nikker anerkjennende, men tror samtidig at André kan lære noe av dem.
– Vi kan absolutt lære noe av yngre kolleger, men jeg er sikker på at vi også har ett og annet tips motsatt vei. Kanskje spesielt med tanke på kommunikasjon. Skal vi oppnå tillit blant kjøpere og selgere, er det viktig å snakke sammen. Da tror jeg de fysiske møtene er viktige fortsatt. Digital kommunikasjon bygger ikke alltid tillit.
Og hva så med markedet? Ryktene sier tross alt at det er tøffe tak og nedgangstider. Det er ikke Nord-sjefen helt med på.
– Jeg leser til stadighet at Oslo-meglere sier at det er så tøft nå, men det kjøper jeg ikke helt. Det er en svartmaling jeg ikke liker. Dagens marked handler om hardt arbeid, et godt samarbeid med kunden og å treffe med pris. Nei, det er ikke bare bare å selge nå, men med gode forberedelser og noen lunde realistiske forventninger, så er markedet der. Men man må være ærlige og realistiske med folk, avslutter Bent Norderhaug.
