Fra antidoping til Kolbotn - dette er klubbens nye sjef
Valget er tatt. Kathe Langvik blir ny daglig leder i Kolbotn IL Allianse.
I mars kunne Oppegård Avis fortelle at Jan Thomas Birkeland hadde sagt opp sin stilling som daglig leder i Kolbotn IL Allianse. Siden har jakten på en erstatter pågått.
Nå er valget gjort og det er Drøbak-kvinnen Kathe Langvik som skal lede idrettslaget inn i fremtiden.
Og klubbdrift i våre trakter er på ingen måte noe ukjent terreng for Langvik. Hun har nemlig vært daglig leder i Oppegård IL mellom 2005 til 2010.
– Dette blir spennende, for jeg ser et stort potensial i klubben. Ja, det blir nok både morsomme og slitsomme dager, men jeg gleder meg virkelig til å bli kjent med organisasjonen i Kolbotn fra innsiden. Jeg har jo god kjennskap til klubben etter å ha vært i samme rolle i Oppegård IL, så jeg tror jeg har en slags formening om hva jeg går til. Uavhengig av det, ser jeg frem til å skape samhandling i organisasjonen, som igjen skaper utvikling og god aktivitet, begynner Langvik til Oppegård Avis
Trigges av utvikling
Det er en erfaren idrettsleder Kolbotn har sikret seg. Hennes nåværende stilling er leder av administrasjonsavdelingen i Antidoping Norge og tidligere har hun i en årrekke vært ansatt i Oslo idrettskrets, blant annet som økonomisjef.
– Så hva var det som trigget henne med Kolbotn-jobben?
– Blant annet at de var tydelig på at de vil satse på organisatorisk utvikling. Det synes jeg er gøy. Jeg liker gode systemer og gode rutiner. At vi setter oss noen felles mål. Dessuten har klubben jobbet med en ny virksomhetsplan og det blir spennende å følge opp det arbeidet, fortsetter hun.
– Du nevner felles mål. Har du definert hva det blir i Kolbotn?
– I det store handler det om å skape god aktivitet, som gjør at flere synes det er et attraktivt idrettslag å komme til. Kolbotn er et stort idrettslag, så det er mange aktører som må dra i samme retning, understreker hun.
Mange muligheter
– Hva tenker du om ståa i Kolbotn IL i dag?
– Det er en organisasjon med lang historie og det er en skikkelig godt fundamentert klubb i nærmiljøet. Det finnes egentlig bare muligheter i en sånn jobb, selv om det selvsagt også er masse utfordringer, både med tanke på anlegg og frivillighet. Vi er avhengig av mange hender her, påpeker den påtroppende lederen.
Selv om hun har jobbet med både idrett og idrettspolitiske spørsmål helt siden tiden i Oppegård IL, har hun savnet den daglige pulsen.
– Nå er det lenge siden jeg har vært helt tett på den aktive idretten, og det har jeg savnet. Det kjente jeg underveis i prosessen. Når jeg starter 1. august blir hovedprioriteten å bruke tid på å bli godt kjent med organisasjonen, både ansatte og tillitsvalgte, for å se hvordan ting fungerer.
Meget fornøyd med ansettelsen
Fra klubbsiden er de særdeles fornøyd med å ha landet en kapasitet som Langvik.
– Vi hadde totalt over 30 søkere til stillingen, og det var mange gode kandidater. Men da Kathe fremmet interesse, grep vi muligheten. Hun skilte seg tydelig ut som en svært solid kandidat med den kompetansen, erfaringen og lederprofilen styret var ute etter, forteller Kent Zandpour-Rognstad , styremedlem i Kolbotn IL Allianse til Oppegård Avis.
Han ledet arbeidet med å lande klubbens nye leder, og forteller at ansettelsen skaper begeistring.
– Styret er svært glade for å få Kathe Langvik med på laget. Hun har en unik kombinasjon av strategisk forståelse, organisasjonserfaring og sterk kunnskap om idrettslag og frivillighet. Vi er trygge på at hun vil bidra til å videreutvikle Kolbotn IL Allianse både organisatorisk og som møteplass i lokalmiljøet, roser Zandpour-Rognstad.
