Høyås mister korttidsplassene: – Vi forstår ikke regnestykket
De ansatte reagerer sterkt på vedtaket om å flytte korttidsplassene til Finstadtunet.
I gårsdagens formannskapsmøte fikk styringspartienes budsjettforslag flertall. Og med det er det også flertall for å flytte de 32 korttidsplassene fra Høyås til Finstadtunet.
I møte ga Bjørn Kløvstad (H), utvalgsleder for Helse, omsorg og mestring, uttrykk for at dette ikke bare gir en økonomisk innsparing, men også andre gevinster i form av samlet kompetanse.
De 32 plassene som blir frigjort på Høyås skal gjøres om til langtidsplasser.
Kløvstad sa også i formannskapsmøtet at det ikke gjøres geografisk vurdering av hvor korttidspasienter havner per i dag.
– Korttidspasienter bli liggende der det er ledig seng, sa han.
Etterlyser klare svar
Fagsykepleier og tillitsvalgt Alice Horn Holen er svært skuffet over at politikerne falt ned på denne avgjørelsen, og forstår ikke grunnlaget for vurderingen.
– Vi er svært skuffet over det, sier Holen til Oppegård Avis.
Hun etterlyser også en tydeligere oversikt over det som er tenkt med flyttingen.
– Vi her på Høyås forstår ikke regnestykket, det er mye som er både uklart og ulogisk for oss, sier hun.
Blant annet trekker hun frem at det ikke står sengeplasser ledige på Finstadtunet i dag.
– Da må vel andre pasienter flyttes på, og vi får langtidspasienter fra Finstadtunet hit?, sier Holen spørrende.
Hun forteller også at hun har snakket med mange ansatte som er resignert.
– De forteller også at de ikke forventer å bli hørt, og det er litt skremmende, sier Holen.
Gjøres geografisk vurdering
Holen forteller også at Kløvstad bare har delvis rett i sitt utsagn om at det per i dag ikke gjøres geografiske vurderinger når pasienter plasseres på korttid.
– Plasseringen gjøres av Mottak og koordinering i kommunen, og så vidt jeg forstår etterstreber de å gjøre en vurdering av hvor pasientene bor så langt det lar seg gjøre, forteller hun.
– Vi har pasienter fra gamle Ski kommune her når det er her det er ledige plasser, men vi har en overvekt av pasienter fra gamle Oppegård.
Både de ansatte og pasienter er enige om at den lokale tilhørigheten er ev viktig del av rehabiliteringen, noe som går igjen i debatten på diverse Facebook-grupper.
Oppegård Avis har også snakket med Bjørn Arne Ruud fra Tårnåsen, som fortalte om sin erfaring med å være korttidspasient på Høyås.
– Jeg fikk mye besøk av gamle venner, naboer og fra bridgemiljøet. Det betydde enormt mye, sa han til Oppegård Avis.
Dersom plassene nå flyttes vil ingen fra gamle Oppegård få mulighet til den verdien og gevinsten det er å ha et tilbud i sitt eget lokale miljø.
– Samtlige svart nei
I februar i år ble ti korttidsplassene fra Greverud sykehjem flyttet til Høyås. Dermed ble antallet korttidspasienter doblet, da det i samme prosess ble lagt til seks nye plasser.
Med på kjøpet fikk de kun en sykepleier fra Greverud.
– Hva våre medlemmer velger å gjøre nå vet jeg ikke, men det er et stort faglig sprang å gå over fra å jobbe på en korttidsavdeling til en langtidsavdeling, og det er ikke bare å flytte til en ny arbeidsplass heller, forteller Holen bekymret.
Per i dag er de 44 faste ansatte, totalt 110 med ekstravakter på korttidsavdelingen på Høyås. Til sammen utgjør det 35,1 årsverk. Nå frykter Holen at kommunen vil miste verdifull spesialkompetanse.
– Vi har fått spørsmål i samtaler med ledelsen om vi kunne tenke oss å flytte arbeidssted. Så vidt jeg vet har samtlige svart nei på det spørsmålet, sa hun da vi møtte henne kollegaene på Høyås i forrige uke.
